Nous sommes

L'Union Européenne (UE) est le fruit d'un partenariat économique et politique entre 27 pays européens. Elle joue un rôle majeur sur la scène internationale, que ce soit par la diplomatie, les échanges commerciaux, l'aide au développement ou la coopération avec les organisations internationales. À l'étranger, elle est représentée par plus de 140 représentations diplomatiques, connues aussi sous le nom de délégations de l'UE, qui ont une fonction similaire à celle d'une ambassade.

La Délégation de l'UE pour le Pacifique est située à Suva aux Iles Fidji mais dispose également d'un Bureau à Nouméa. Ce Bureau de l'UE pour les Pays et Territoires d'Outre-mer (PTOM) du Pacifique est responsable des projets de coopération entre l'UE et la Nouvelle-Calédonie, la Polynésie française et les îles de Wallis et Futuna.

Nous proposons

Nous proposons un poste de Responsable de projets. Sous l'autorité du Chef du Bureau, l'agent gèrera des projets de coopération bilatérale et/ou régionale et assurera le suivi d'autres dossiers (instruments de coopération, programmes, etc.). Il sera en charge 1) de fournir une contribution à la programmation, 2) de l'identification, formulation et mise en œuvre de projets de coopération et 3) de contribuer aux analyses sectorielles et aux dialogues sectoriels. Le candidat pourra se voir attribuer d'autres tâches en fonction des besoins du Bureau.

Le poste est à pouvoir au sein du Bureau de l'UE situé au 97 Promenade Roger Laroque - Anse Vata constitué d'une équipe de 7 personnes.

Nous offrons un CDI (possible reclassement suivant expériences professionnelles pertinentes antérieures) au salaire mensuel de base du Groupe I - échelon 1 soit 535,173 XPF brut.

Nous offrons une position concurrentielle dans un environnement international. Des avantages tels qu'un régime de pension complémentaire et une assurance médicale pour les employés et leur famille sont offerts sous certaines conditions.

Critères de sélection

Exigences minimales:

1. Etre médicalement apte à exercer les fonctions requises ;
2. Jouir des droits civiques et posséder un permis de travail conformément à la législation locale ;
3. Bac+5 en économie, droit, commerce, sciences politiques, sciences naturelles ou expérience équivalente ;
4. Expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans un emploi/une thématique similaire ;
5. Expérience dans la préparation et gestion de projets de coopération au développement ainsi qu'une expérience sur le terrain (PTOM, zone ACP ou autre) au sein par exemple d'une administration publique, d'une organisation de la société civile ou d'une organisation régionale ;
6. La maitrise du français et de l'anglais.

Les points suivants seront considérés comme des atouts:

1. Une expérience préalable dans le domaine du Fonds Européen de Développement et/ou avec les procédures européennes de gestion de l'aide au développement ;
2. Une expérience préalable dans un des secteurs suivants: la gestion des finances publiques, la transition énergétique, l'eau et l'assainissement, la sécurité / l'autosuffisance alimentaire, l'adaptation au changement climatique, la croissance / l'économie verte et bleue et le développement du tourisme durable.

Comment soumettre votre candidature

Veuillez adresser votre candidature et les pièces justificatives à.' delegation-fiji-hoa@eeas.europa.eu

La candidature doit contenir une lettre de motivation et un CV détaillé.

La Délégation ne fournira pas d'informations supplémentaires et ne discutera pas de la procédure de sélection par téléphone. Toute question concernant cette procédure doit être adressée par écrit à delegation-fijihoa@eeas.europa.eu

La procédure

Après l'expiration du délai de dépôt des candidatures, celles-ci seront examinées par un comité de sélection mis en place à cet effet. Le comité de sélection établira une liste restreinte de candidats jugés les plus aptes à occuper le poste, sur la base d'une appréciation préliminaire des renseignements fournis dans les candidatures et les pièces justificatives. Les candidats présélectionnés seront invités à la phase d'évaluation, qui peut comprendre un entretien si nécessaire — à ce stade, le comité de sélection évaluera l'aptitude des candidats à occuper le poste.

Les candidats n'ayant pas été retenus sur la liste restreinte ne seront pas contactés individuellement. La Délégation utilisera les mêmes moyens de publication que pour le présent avis de vacance pour informer les autres candidats que la procédure de recrutement a été menée à son terme et qu'un candidat a été recruté.

Date limite pour le dépôt des candidatures: 01/10/2021 à 17h00 (heure de Nouméa)